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品品好集團堅持“有德有才，破格使用；有德無才，培養使用；有才無德，限制使用；無德無才，堅決不用”的人才戰略。用機制選拔人才，用事業成就人才，用激勵體現人才價值。公司一直以人為本，尊重每一位員工，注重平等、信任、欣賞和親情，堅定不移地走人才強企之路，把建立層次科學、配比合理的專業技術和管理人才隊伍放在突出地位。 培養造就人才是公司永恒的戰略。在這里，無論是新進的大學畢業生、專業人員或普通員工，都能得到良好的培訓，所有人都能得到尊重，得到學習培養、施展抱負的機會。公司建立以長期激勵為主，物質和精神相結合的激勵機制；推進以內外訓相結合的培訓體系，通過愿景管理，規劃員工職業生涯通道，搭建成就事業平臺；完善績效考核管理體系，獎勤罰懶，優勝劣汰；培養和造就一支贏得市場領先、創造組織優勢、引領價值導向、有使命感與責任感的人才隊伍，為品品好集團的永續發展，源源不斷注入了新鮮的活力。 未來，我們希望有更多的精英加入品品好的行列，在建設品品好中實現自我的理想和抱負，共創品品好美好的明天。 |
